南县法院现有干警90人，其中三十五岁以下青年干警29人，占全院干警近三分之一。近年来，南县法院以文化建设为契机，着力加强青年法官队伍的培养，不断探索培养方式，提高青年法官的能力和素质，帮助青年法官迅速成长，实现法院科学、持续发展，从而整体提升南县法院司法服务的能力。

　　一、提高综合素质，培养专业型青年法官队伍

　　南县法院为打造南县人才高地，采用多渠道吸纳人才，不仅通过社会招考还不定期到高等院校“登门揽才”,聚集一大批愿干事、能干事的青年才俊。

　　（一）、注重政治思想的教育

　　切实培养青年法官的职业操守，以不定期召开座谈会、“青年法官论坛”的形式，让年轻法官畅谈理想、人生，坚定为法院工作的信念，通过这些活动增强青年法官对审判工作的认同感、责任感和自豪感。将“公正尚法、清廉为民、厚德博学”十二字院训矗立于醒目之处，让青年干警常习之、常思之。同时注重把青年法官的思想教育与地域文化相结合，组织青年法官到爱国主义教育基地“厂窖纪念馆”、“段德昌纪念碑”开展了凭吊活动，激发青年法官对祖国的热爱、对法官职业的敬重和对法官梦的追求。同时强调法官要树立公平公正的信念，做到公正办案，清廉办事。增加对审判工作的责任感和自觉性，要求每一位干警深入剖析思想、工作、生活中存在的差距和不足，及时、认真对照整改提高。

　　（二）、注重业务能力的培养

　　为切实加强青年干警业务能力培养，南县法院对新招录的干警有针对性的开展轮岗培训，即将新录用的干警分配到机关业务庭室及基层法庭后，每二年对年轻干警岗位进行一次轮换。同时规定，新录用的干警必须有基层法庭工作经验才能提拔重用，对分配到各业务庭室的青年干警，明确一名办案经验丰富的法官采取“一对一”的方式，手把手帮教，从而使年轻干警尽快适应工作，年轻干警由此不仅学到了办案的操作流程，更学到如何巧妙的与群众打交道，如何更好的化解矛盾做到案结事了。除此之外，南县法院还采取“请进来与走出去”的方式，切实提高年轻干警理论和实践水平。首先是“请进来”。为了让年轻干警了解当前法院改革的形势以及当前法院工作面临的新问题，特别邀请省高院党组副书记、常务副院长石时态就当前法院面临的形势作专题讲座；为调整好年轻干警心态，邀请长沙市天心区法院党组书记、院长马贤兴为年轻干警讲授《职业人生与心态建设》，促使年轻干警树立良好的法官职业心态；其次是“走出去”鼓励年轻干警“多学、多思、多实践”，让年轻干警尽快成为“定纷止争”的能手，每年派出5名年轻干警到省高院、市中院以及县委党校参加业务及理论知识培训，鼓励干警积极参与司法调研，鼓励调研成果转化；对取得显著调研成果的干警予以重奖。鼓励年轻干警参与在职继续教育，对未取得司法资格的年轻干警在工作时间上予以照顾，及时组织参与省高院统一培训，截止目前，南县法院共有5名干警通过在职继绩教育获得研究生学历，近3年共有15名干警取得司法资格，司考通过率达到85%以上。

　　（三）、注重创新意识的激发

　　年轻干警创新意识的培养和激发是法院文化建设的重要部分，也是法学科学、持续发展的重要保障，南县法院充分利用年轻干警思维活跃、精力充沛的特点，着力推动青年干警创新意识的培养。以院工会为主导，不定期组织各种“论坛”，鼓励年轻干警，就“科技法庭”运用、“数字法院”平台使用等开展讨论，提出合理化建议，同时鼓励年轻干警多开展业务及理论调研，多下基层了解一线情况，提高与群众打交道的本领，切实化解矛盾。

　　二、关注生活细节，塑造阳光型青年法官形象

　　随着公务员招考制度的深入，进入法院工作的年轻干警已不局限于本地，而是面向全市、全省甚至全国，强化了法官选拔范围与活力的同时，人才流动性也加大。为让年轻干警“招得进，留得住”，南县法院从细节入手，切实解决年轻干警生活问题，首先是解决单身干警的“吃好”的问题。设立机关食堂，提高伙食标准的同时，对单身干警伙食费实施补贴措施；其次是解决“住好”的问题，由行装科集中空腾闲置住房，集中改造成单身干警宿舍，统一装上空调、热水器、电视以及其他生活设施，让单身干警有“家”的感觉；再次是解决“玩好”的问题。让年轻干警在“玩的过程中找到集体荣誉感和归属感。投资40余万元设立干警活动室、健身房、阅览室、篮球场等文化娱乐设施，不定期举办”演讲赛、乒乓球赛、篮球赛等赛事，年轻干警“八小时”以外生活得到较好的充实。特别是今年我们还组织年轻干警参与由县委政法委组织的全县政法系统与卫生系统未婚青年参与的“爱我南县、青春飞扬”青年联谊会，为青年法官结识志同道合的年轻朋友提供了一个良好的平台。

　　三、优化服务手段，打造服务型青年法官队伍

　　青年法官时刻恪守 “司法便民、司法利民、司法为民”的宗旨，致力打造公正、高效、廉洁的服务型青年法官队伍。

一是观念更新。随着司法改革的逐步推进以及司法职能转变，人民群众对司法工作的要求也越来越高，全院青年法官在院党组的号召下认真开展“践行司法为民，热情服务群众”的大讨论，青年法官们充分认识了审判权的来源和本质，并摒弃封建落后的长官意识，带着感情扎扎实实为民执法办事，切实维护好人民群众的合法利益；二是能动司法。青年法官积极参与巡回法庭、车载法庭等一系列司法服务活动，在春耕、双抢、秋收等农忙时期组织青年法官特别服务分队深入田间地头为农村群众提供司法服务，仅今年上半年，南县法院共组织20场巡回法庭下乡办案，共有25名青年法官参与其中，占全部巡回办案人员的85%以上。节约诉讼资源的同时有效维护了基层社会稳定；三是服务延伸。青年法官将司法服务触角前移，不定期深入企业、学校、社区开展法制宣传活动，主动提供上门司法服务，通过公开审判、以案释法、法律咨询等方式进行法制宣传；坚持开展“一村一法官”活动，院党组选派德才兼备的青年法官驻村担任义务法律咨询员，免费为群众解答法律咨询，调解田土纠纷，受到当地干部、群众的一致好评。