近日，南县法院成功调解了一起涉及外地农民工劳务报酬案件，经承办法官耐心调解，当事人双方顺利达成调解协议，切实保护了农民工的合法权益。

　　原告刘某系贵州籍外来务工人员，于2012年在被告陈某所开办的建材厂务工，从事机砖砖坯工作，双方约定按工作量计算工资，原、被告在 2013年12月30日经结算，工资为34000元，被告已经支付14000元，尚差20000元未支付，经原告多次催讨，被告始终推脱拒不支付，索要无果后，原告遂向法院提起诉讼，将被告陈某告上法庭。承办法官接手该案件后，及时联系到被告陈某，向其送达了有关法律文书，并耐心细致地向其讲解相关法律知识及其中的利害关系，敦促其向原告支付工资，最终被告陈某同意调解，并表示尽快将拖欠的工资偿还。经法院主持调解，原告刘某与被告陈某达成一致意见，并当场达成了书面调解协议，一场欠薪风波得以平息，外来务工人员的合法权益得到了有效保障。